Dicas para Carta de Apresentação que responda a um anúncio

Por Fabíola Lago, editora do blog do Monster Brasil, www.empregoecarreira.com

O que dizer em uma carta de apresentação? Essa é uma dúvida bastante freqüente que independe da experiência profissional de cada um. Algumas pessoas têm muita experiência e a dificuldade é escolher o que destacar em três parágrafos. Outras estão no início da carreira e aí, entusiasmo não falta, mas falta experiência. Algumas empresas solicitam a carta, consideram um ponto importante na hora de selecionar candidatos, outras só se interessam por essa apresentação depois de checar as referências mais objetivas no currículo e só então dedicam-se à leitura da carta.

Nesse artigo, vamos nos dedicar àquelas cartas que devem responder a um anúncio de vaga. Leia e releia os pré-requisitos para candidatar-se e veja como você pode atendê-las dentro da sua experiência profissional. Aqui, não importa se você desempenhou uma das funções há algum tempo, o importante que você reúna as competências solicitadas em sua apresentação, que depois serão comprovadas no seu currículo. Destaque e estruture de forma objetiva os requisitos no início da carta. Você vai captar a atenção do recrutador rapidamente: